松崗地鐵口50米旁、通勤方便，有五險+節(jié)假日福利，待遇優(yōu)厚~

一、崗位薪酬及福利
1、薪酬：月度平均收入在9000-15000元，表現(xiàn)優(yōu)異者可達15000-25000元。每年至少兩次調(diào)薪機會。
2、福利：冬季暖心關(guān)懷、水果下午茶、日常藥品配備、帶薪年假、節(jié)日禮品、生日禮金

二、健全的培訓(xùn)體系
1、校區(qū)與總部均設(shè)有系統(tǒng)化培訓(xùn)機制，為每位員工提供全方位的成長支持。
2、培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋：入職培訓(xùn)、能力進階培訓(xùn)、精英強化培訓(xùn)、管理能力培養(yǎng)

三、崗位職責(zé)
1、針對學(xué)生科目開展“一對一”輔導(dǎo)，結(jié)合學(xué)生學(xué)習(xí)情況與個性特征，制定科學(xué)統(tǒng)一的教學(xué)方案；
2、積極參與教研活動及月度考試，持續(xù)提升教學(xué)專業(yè)度與授課技能；
3、協(xié)同學(xué)習(xí)顧問完成家校溝通，共同解決學(xué)生學(xué)習(xí)難題，提升家長滿意度。

四、任職要求
1、大專及以上學(xué)歷，具備教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先，師范類院校畢業(yè)者更佳；
2、形象良好，言行得體，普通話標(biāo)準(zhǔn)；
3、具備較強的溝通能力，工作主動，抗壓性強，富有責(zé)任心；
4、本地居住者優(yōu)先考慮。

五、多元的職業(yè)發(fā)展路徑
公司設(shè)置專業(yè)線與管理線雙通道晉升機制，匹配不同能力與職業(yè)規(guī)劃的員工。部分員工入職3-5個月晉升為科目負責(zé)人，5-8個月晉升為教學(xué)主管或研究員，6-12個月晉升為教務(wù)經(jīng)理或培訓(xùn)師。
1、管理方向：教師 → 科目負責(zé)人 → 教務(wù)主管 → 教務(wù)經(jīng)理
2、專業(yè)方向：普通教師 → 優(yōu)秀教師 → 金牌教師

工作地址：
深圳市寶安區(qū)松崗街道沙江路佳裕大廈三樓301術(shù)博聚能青少年俱樂部（松崗二校）