[工作時(shí)間]
周一至周五8:30--18:00，周六上午需出勤9:00-12:00。
節(jié)假日，年假等按照法定放假。

[崗位職責(zé)]
1、招聘：根據(jù)公司用人需求推進(jìn)招聘實(shí)施，負(fù)責(zé)面試安排及錄用流程的跟進(jìn)；
2、員工關(guān)系：辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等相關(guān)手續(xù)，維護(hù)員工檔案及系統(tǒng)信息，并視情況開展離職面談；
3、培訓(xùn)：統(tǒng)籌新員工入職培訓(xùn)，組織銷售新人基礎(chǔ)帶教及專項(xiàng)能力提升培訓(xùn)；
4、考勤績(jī)效：負(fù)責(zé)每月考勤數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，完成銷售崗位績(jī)效核算，開展績(jī)效溝通與改進(jìn)輔導(dǎo)；
5、企業(yè)文化：主持公司早會(huì)，策劃并執(zhí)行各類文化活動(dòng)，如生日會(huì)、年會(huì)等，并持續(xù)優(yōu)化創(chuàng)新形式；
6、行政：采購(gòu)公司日常運(yùn)營(yíng)所需物料，保障辦公物資供應(yīng)。

[任職要求]
1、本科及以上學(xué)歷，具備2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟練掌握Office辦公軟件，能靈活運(yùn)用Excel函數(shù)進(jìn)行數(shù)據(jù)處理；
3、在企業(yè)文化建設(shè)方面有較強(qiáng)創(chuàng)意與執(zhí)行能力，能夠推動(dòng)文化活動(dòng)迭代升級(jí)。