一、任職要求
1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，工業(yè)工程、機(jī)械自動(dòng)化、生物醫(yī)學(xué)工程等相關(guān)專業(yè)。
2. 5年以上IE工程師工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年在大型制造企業(yè)（優(yōu)先考慮汽車、電子、醫(yī)療器械行業(yè)）。
3. 精通工業(yè)工程七大手法及精益生產(chǎn)工具，具備六西格瑪綠帶或黑帶認(rèn)證者優(yōu)先考慮。
4. 熟練運(yùn)用AutoCAD、SolidWorks進(jìn)行產(chǎn)線布局設(shè)計(jì)，掌握Minitab進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析。
5. 熟悉醫(yī)療器械領(lǐng)域GMP標(biāo)準(zhǔn)，具備ERP/MES系統(tǒng)實(shí)際應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)。
6. 具備良好的跨部門協(xié)作能力，能夠有效推動(dòng)生產(chǎn)、品質(zhì)等團(tuán)隊(duì)落實(shí)IE改善項(xiàng)目。

二、崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)義齒加工全流程的系統(tǒng)性分析、優(yōu)化與標(biāo)準(zhǔn)化工作，運(yùn)用IE方法提升生產(chǎn)效率與產(chǎn)能輸出。
2. 主導(dǎo)生產(chǎn)線平衡改善項(xiàng)目，通過(guò)VSM（價(jià)值流圖析）識(shí)別并消除各環(huán)節(jié)浪費(fèi)。
3. 建立標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)體系（如MOD/MTM），編制精細(xì)化作業(yè)指導(dǎo)文件并持續(xù)迭代優(yōu)化。
4. 規(guī)劃智能產(chǎn)線布局，主導(dǎo)自動(dòng)化設(shè)備引入的可行性評(píng)估與運(yùn)行效率驗(yàn)證（需了解CAD/CAM義齒加工設(shè)備特性）。
5. 推進(jìn)精益生產(chǎn)落地實(shí)施，牽頭開展TPM、SMED快速換模等專項(xiàng)改進(jìn)活動(dòng)。
6. 分析生產(chǎn)成本結(jié)構(gòu)，通過(guò)流程重構(gòu)提升原材料利用率并加強(qiáng)能耗管理。
7. 主導(dǎo)新工藝、新材料導(dǎo)入過(guò)程中的IE評(píng)估工作，構(gòu)建產(chǎn)能預(yù)測(cè)模型支持生產(chǎn)排程。
8. 搭建IE管理體系與醫(yī)療質(zhì)量體系（ISO13485）的對(duì)接機(jī)制，保障生產(chǎn)流程符合法規(guī)要求。

三、薪酬福利：

1、工作環(huán)境：配備中央空調(diào)，營(yíng)造舒適、輕松的辦公與生產(chǎn)環(huán)境；
2、用餐：設(shè)有健康衛(wèi)生的員工食堂，提供四餐制（三菜一湯），菜品豐富可口，就餐區(qū)域整潔明亮（夫妻同為在職員工可享家屬免費(fèi)食宿）；
3、住宿：?jiǎn)T工宿舍配備熱水、飲水機(jī)、空調(diào)、洗衣機(jī)、WIFI、陽(yáng)臺(tái)等設(shè)施。組長(zhǎng)級(jí)配設(shè)夫妻房，主管級(jí)以上提供套房；生活區(qū)設(shè)有桌球室、健身區(qū)、福利社、網(wǎng)絡(luò)中心，業(yè)余生活便捷多元；
4、五險(xiǎn)一金：按政策規(guī)定繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險(xiǎn)及住房公積金；
5、年度體檢：免費(fèi)為員工安排年度健康檢查；
6、優(yōu)渥薪資：提供業(yè)內(nèi)具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇與激勵(lì)方案，各崗位實(shí)行寬帶薪酬，每年享有調(diào)薪機(jī)會(huì)及年終獎(jiǎng)金；
7、績(jī)效分紅：對(duì)符合條件的優(yōu)秀員工實(shí)施股權(quán)激勵(lì)、期權(quán)激勵(lì)及年終分紅；集團(tuán)每年額外設(shè)立500萬(wàn)至1800萬(wàn)元獎(jiǎng)金池，用于獎(jiǎng)勵(lì)達(dá)成目標(biāo)的團(tuán)隊(duì)成員；
8、休假制度：享受法定帶薪假期，包括年假、婚假、產(chǎn)假、陪護(hù)假、病假、喪假等；
9、節(jié)日慰問：春節(jié)、女神節(jié)、端午、中秋等節(jié)日，集團(tuán)統(tǒng)一發(fā)放節(jié)日禮品并致以祝福；
10、生日福利：每月為當(dāng)月生日員工舉辦慶?；顒?dòng)，并贈(zèng)送精美生日禮物；
11、旅游及團(tuán)建：每年組織1-2次國(guó)內(nèi)外旅游福利；公司不定期開展羽毛球、籃球等文體活動(dòng)、戶外拓展、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、燒烤聚會(huì)等；集團(tuán)年會(huì)設(shè)有豐厚抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)；
12、入戶、入學(xué)：集團(tuán)設(shè)有集體戶口，可協(xié)助辦理珠海、重慶落戶手續(xù)；并支持適齡子女入學(xué)協(xié)調(diào)。