一、任職要求：
1. 年齡：36-45歲
2. 性別：不限
3. 婚姻狀況：不限
4. 學歷及專業(yè)：本科及以上，機械工程、電子工程相關專業(yè)優(yōu)先
5. 經(jīng)驗要求：具備10年以上醫(yī)療器械行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷（含5年以上高級管理崗位經(jīng)驗，其中至少1年擔任副總經(jīng)理職務）；主導過醫(yī)療器械產(chǎn)品從研發(fā)設計至上市全流程的管理工作，并有成功案例；
6. 知識要求：熟練掌握醫(yī)療器械生產(chǎn)工藝流程與質(zhì)量管理體系；通曉國內(nèi)外相關法規(guī)標準（如ISO13485、GMP等）；
7. 技能要求：能依據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略制定并推動落實中長期生產(chǎn)規(guī)劃與短期生產(chǎn)安排；具備出色的組織協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)分析、創(chuàng)新思維、溝通表達及團隊領導能力；熟練操作各類生產(chǎn)管理工具及辦公軟件；
8. 其他要求：品行良好、身體健康、責任感強、具備較強抗壓能力。

二、崗位職責：
1. 協(xié)助上級制定公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略，審核年度生產(chǎn)與銷售綜合計劃，提出季度經(jīng)營目標、重點工作方向及實施策略；通過生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與分析發(fā)現(xiàn)問題，提出優(yōu)化建議；

2. 嚴格執(zhí)行公司各項管理制度，規(guī)范各職能部門及崗位的職責劃分與權限設置，推進質(zhì)量管理體系的有效運行；

3. 牽頭組織制定并監(jiān)督執(zhí)行生產(chǎn)、設備、安全、環(huán)保、保密等相關制度的建立與落實；

4. 推進成本管控，在保障產(chǎn)品質(zhì)量和產(chǎn)能提升的基礎上，持續(xù)降低廠區(qū)運營支出；

5. 負責生產(chǎn)調(diào)度工作的統(tǒng)籌管理，指導各部門日常生產(chǎn)運作，確保產(chǎn)線穩(wěn)定運行；協(xié)同相關部門，保障訂單合同按時交付；

6. 組織開展管理人員的專業(yè)培訓與業(yè)務指導，提升團隊在生產(chǎn)管理和技術應用方面的綜合能力，并定期開展業(yè)務考核與績效評估；

7. 統(tǒng)籌編制年、季、月度及日常作業(yè)計劃、設備維保方案，并組織實施、檢查、協(xié)調(diào)與考核；

8. 參與技術管理標準的審定，協(xié)助審查新產(chǎn)品開發(fā)方案并組織試產(chǎn)驗證，持續(xù)增強產(chǎn)品市場競爭力；

9. 主導工廠改造方案的設計，規(guī)劃新產(chǎn)品產(chǎn)線布局，協(xié)調(diào)各工序之間的銜接與優(yōu)化；

10. 落實生產(chǎn)安全培訓機制，強化安全生產(chǎn)管理，防范重大火災、設備故障及人員傷亡事故發(fā)生；

11. 關注環(huán)境保護工作，加強勞動保護管理，制定并推進環(huán)保治理措施的實施；

12. 按時完成上級領導交辦的其他工作任務。

加分項
具有醫(yī)療器械行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先