崗位職責(zé)：
1. 合同全流程管理：
負(fù)責(zé)各類業(yè)務(wù)合同（如購銷合同、服務(wù)協(xié)議等）的擬定、審核與修改，重點(diǎn)把控付款條件、結(jié)算機(jī)制（如網(wǎng)價結(jié)算）、違約責(zé)任、所有權(quán)保留等關(guān)鍵條款。
依據(jù)公司S級客戶評定標(biāo)準(zhǔn)，核查客戶合同主體資質(zhì)（如承建商二級及以上資質(zhì)、下屬單位層級），確保合規(guī)性。
搭建并持續(xù)完善標(biāo)準(zhǔn)化合同模板庫，推動合同管理規(guī)范化。

2. 客戶資信與履約風(fēng)險評估：
開展新客戶（特別是民營或掛靠型大客戶）準(zhǔn)入前盡職調(diào)查，涵蓋企業(yè)背景、資質(zhì)真實(shí)性、涉訴情況、信用評級等內(nèi)容。
對現(xiàn)有客戶實(shí)施周期性復(fù)審及動態(tài)風(fēng)險跟蹤，及時更新風(fēng)險評級。

3. 業(yè)務(wù)過程風(fēng)控落實(shí)：
監(jiān)控業(yè)務(wù)合同執(zhí)行情況，確保實(shí)際操作符合合同約定及公司風(fēng)控要求。
圍繞“付款周期”等核心條款，聯(lián)動財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)跟進(jìn)回款進(jìn)展，發(fā)現(xiàn)逾期及時發(fā)出預(yù)警，并推進(jìn)法律催收程序。

4. 法律支持與培訓(xùn)賦能：
為業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、運(yùn)營等相關(guān)團(tuán)隊(duì)提供日常法律支持，解答經(jīng)營過程中涉及的法律疑問。
面向業(yè)務(wù)人員組織開展風(fēng)控及法律知識培訓(xùn)，重點(diǎn)講解與、大型建筑企業(yè)合作中的典型風(fēng)險識別與防范措施，強(qiáng)化全員合規(guī)意識。

5. 爭議糾紛應(yīng)對：
參與處理業(yè)務(wù)中出現(xiàn)的爭議事項(xiàng)，主導(dǎo)或協(xié)助開展協(xié)商、調(diào)解工作。
配合外部律師完成訴訟、仲裁案件的證據(jù)整理、文書遞交及流程跟進(jìn)。

6. 合規(guī)管理與制度優(yōu)化：
參與構(gòu)建和完善公司內(nèi)部風(fēng)險控制體系及相關(guān)制度流程。
關(guān)注與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的法律法規(guī)及監(jiān)管政策變動，適時提出調(diào)整建議。

其他方面任職要求：
1. 熟悉《民法典》（合同編）、公司法、建筑法等與業(yè)務(wù)密切相關(guān)的法律規(guī)范。
2. 具備扎實(shí)的合同審查與起草能力，能高效識別潛在法律風(fēng)險。
3. 邏輯思維清晰，風(fēng)險敏感度高，善于在業(yè)務(wù)推進(jìn)與風(fēng)險防控之間取得平衡。
4. 溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能夠準(zhǔn)確傳達(dá)風(fēng)控要求并提供切實(shí)可行的解決方案。
5. 熟練操作辦公軟件及法律信息檢索工具，具備獨(dú)立查找法規(guī)和判例的能力。