崗位職責(zé)：
1.全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理工作，包括預(yù)算編制、成本控制、資金調(diào)度及財(cái)務(wù)分析
2. 組織編制并審核月度、季度及年度財(cái)務(wù)報(bào)表，確保數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)
3.建立健全財(cái)務(wù)內(nèi)控制度，優(yōu)化財(cái)務(wù)流程，防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)隱患
4.主導(dǎo)稅務(wù)籌劃與申報(bào)工作，協(xié)調(diào)稅務(wù)稽查及審計(jì)事項(xiàng)，確保合法合規(guī)
5.參與公司經(jīng)營(yíng)決策，提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持與經(jīng)營(yíng)建議，助力業(yè)務(wù)健康發(fā)展

任職要求：
1.財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，持有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱或CPA優(yōu)先
2.5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，制造業(yè)/互聯(lián)網(wǎng)/服務(wù)業(yè)背景優(yōu)先
3.精通企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅法政策及財(cái)務(wù)軟件（如用友、金蝶、SAP等）
4.具備較強(qiáng)的邏輯分析能力、跨部門溝通能力和抗壓能力
5.職業(yè)操守良好，責(zé)任心強(qiáng)，具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)敏感度與風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)