崗位職責:
1. 負責連鎖餐飲門店的選址拓展工作，保障選址方案契合企業(yè)戰(zhàn)略方向及運營需求。
2. 開展市場調研與數據研判，綜合評估候選點位的商業(yè)潛力與潛在風險。
3. 與物業(yè)相關方進行接洽與談判，落實選址租賃條款及合作模式。

任職要求：
1. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力與團隊協(xié)作意識，能與跨部門及外部伙伴高效配合。
2. 具有扎實的選址實操經驗，熟知連鎖餐飲領域選址規(guī)范與執(zhí)行流程。
3. 具備較強的分析判斷與問題應對能力，可在復雜環(huán)境中作出科學決策。