崗位職責：
1.負責招聘全流程支持，包括職位發(fā)布、簡歷篩選、面試協(xié)調及入職跟進，重點對接餐飲拓客、教培招生等業(yè)務部門用人需求
2.辦理員工入離職、轉正、異動等手續(xù)，維護HR系統(tǒng)及員工檔案，確保信息準確合規(guī)
3.協(xié)助組織團建活動、節(jié)日福利發(fā)放及日常零食/奶茶/紅包激勵落地，營造輕松活力的年輕化團隊氛圍
4. 參與基礎人事制度執(zhí)行與優(yōu)化，如考勤管理、試用期跟蹤、員工關系日常維護
5.配合總部完成人力資源相關數據統(tǒng)計與報表提報

任職要求：
1.學歷不限，人力資源、行政管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先，歡迎應屆畢業(yè)生投遞
2. 經驗不限，有招聘助理、HR實習生經驗或校招組織經歷者更佳
3. 性格開朗親和，溝通細致有耐心，具備良好的服務意識與團隊協(xié)作精神
4.熟練使用Office辦公軟件，對小程序、線上運營場景感興趣者加分
5.認同年輕化企業(yè)文化，能快速融入建工大廈12樓活力辦公環(huán)境