一、工作職責
1. 負責對接專家學者，安排稿件的同行評審流程，保障評審工作按時推進；
2. 對稿件進行編輯整理與格式審核，確保符合發(fā)表標準并及時發(fā)布；
3. 維護與期刊主編、編委會成員、作者及審稿專家的溝通協(xié)作，保障期刊高效運轉(zhuǎn)和出版進度；
4. 跟蹤材料學科領域的科研動態(tài)，協(xié)助責任編輯推動期刊發(fā)展目標的實現(xiàn)。

二、職位要求
1. 材料科學與工程、材料物理、材料化學、冶金工程、金屬材料工程、無機非金屬材料工程、高分子材料、寶石及材料工藝學、納米材料與技術(shù)、復合材料與工程等相關(guān)專業(yè)背景；
2. 碩士及以上學位；
3. 英語水平達到六級以上；
4. 熟悉Office辦公軟件操作；
5. 具備較強的學習能力和環(huán)境適應力。

三、福利待遇
1. 薪酬待遇：碩士月基本薪資11k以上，博士20-28k；
2. 基礎福利：入職即繳納六險一金，享有帶薪年假、帶薪病假、績效獎金、年度體檢、節(jié)日福利、團隊活動經(jīng)費、每日茶歇、營養(yǎng)晚餐等；
3. 工作時間：標準八小時工作制，周末雙休，依法享受各類法定節(jié)假日；
4. 進階福利：父母津貼、子女津貼、團隊激勵獎金、培訓補貼、崗位補貼；
5. 職業(yè)發(fā)展：配備導師指導，提供技能培訓、管理能力提升課程，優(yōu)秀員工可獲海外交流與工作機會。