崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)日常運(yùn)輸/生產(chǎn)/作業(yè)任務(wù)的統(tǒng)籌調(diào)度，合理安排人員、車(chē)輛、設(shè)備等資源，確保高效有序運(yùn)行
2.實(shí)時(shí)監(jiān)控調(diào)度系統(tǒng)及現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)態(tài)，及時(shí)響應(yīng)突發(fā)情況并協(xié)調(diào)處理，保障任務(wù)按時(shí)保質(zhì)完成
3.與客戶(hù)、司機(jī)、倉(cāng)庫(kù)、運(yùn)營(yíng)等部門(mén)保持順暢溝通，準(zhǔn)確傳達(dá)指令與反饋信息，提升協(xié)同效率
4. 規(guī)范記錄調(diào)度臺(tái)賬、運(yùn)行數(shù)據(jù)及異常情況，定期匯總分析，為優(yōu)化調(diào)度方案提供依據(jù)
5.配合完成上級(jí)交辦的臨時(shí)性調(diào)度支持工作，積極參與流程改進(jìn)與標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

任職要求：
1.學(xué)歷不限，具備良好的溝通表達(dá)能力、邏輯思維能力和抗壓能力
2. 有調(diào)度、物流、生產(chǎn)計(jì)劃、客運(yùn)或相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，經(jīng)驗(yàn)不限
3. 熟練使用辦公軟件，能快速掌握調(diào)度管理系統(tǒng)操作
4.工作細(xì)致負(fù)責(zé)，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)
5.能適應(yīng)輪班或彈性工作安排，服從工作地點(diǎn)調(diào)配

額外有提成