崗位職責(zé)：
1.全面負(fù)責(zé)公司考公、考研等教育培訓(xùn)業(yè)務(wù)的市場(chǎng)開(kāi)拓與銷(xiāo)售管理工作，制定并落地區(qū)域（成都主城區(qū)及周邊行政區(qū)域）銷(xiāo)售戰(zhàn)略與年度目標(biāo)
2.統(tǒng)籌管理分區(qū)招生團(tuán)隊(duì)，指導(dǎo)銷(xiāo)售策略執(zhí)行、過(guò)程督導(dǎo)與業(yè)績(jī)復(fù)盤(pán)，提升團(tuán)隊(duì)人均產(chǎn)出與轉(zhuǎn)化率
3.深度對(duì)接渠道資源與合作機(jī)構(gòu)，拓展B端合作及C端精準(zhǔn)獲客路徑，持續(xù)優(yōu)化招生模型與銷(xiāo)售漏斗
4. 聯(lián)動(dòng)教研與師資團(tuán)隊(duì)，基于市場(chǎng)需求反饋推動(dòng)課程產(chǎn)品迭代與服務(wù)升級(jí)，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度與續(xù)費(fèi)率
5.定期分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)品策略及銷(xiāo)售數(shù)據(jù)，向管理層提供決策支持與業(yè)務(wù)優(yōu)化建議

任職要求：
1. 5-10年教育培訓(xùn)行業(yè)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)，有考公/考研賽道成功操盤(pán)案例者優(yōu)先
2.具備跨區(qū)域團(tuán)隊(duì)管理能力，熟悉成都及四川本地教育市場(chǎng)與招生生態(tài)
3.本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、教育學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景為佳
4.目標(biāo)導(dǎo)向強(qiáng)，具備出色的商務(wù)談判、資源整合與抗壓執(zhí)行能力
5.認(rèn)同教育初心，愿長(zhǎng)期深耕職業(yè)教育領(lǐng)域，與公司共成長(zhǎng)