崗位職責(zé)：
1.全面負(fù)責(zé)餐廳日常運(yùn)營管理，包括人員排班、服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督及顧客滿意度提升
2.制定并執(zhí)行月度經(jīng)營計(jì)劃，管控成本、損耗及營收目標(biāo)達(dá)成
3. 組織員工培訓(xùn)與團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提升服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與團(tuán)隊(duì)凝聚力
4.處理客戶投訴及突發(fā)事件，維護(hù)餐廳品牌形象與運(yùn)營秩序
5. 配合總部完成食品安全檢查、設(shè)備維護(hù)及合規(guī)性管理工作

任職要求：
1.具備3-5年連鎖餐飲門店管理經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立帶店經(jīng)歷者優(yōu)先
2.熟悉餐飲服務(wù)流程、成本控制及人員管理方法
3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力及問題解決能力
4.責(zé)任心強(qiáng)，注重細(xì)節(jié)，認(rèn)同公司服務(wù)理念與企業(yè)文化
5. 學(xué)歷不限，持有健康證，無食品行業(yè)不良從業(yè)記錄