崗位職責(zé)：
1.全面負(fù)責(zé)餐廳日常運營管理，包括人員排班、服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督及顧客滿意度提升
2.制定并執(zhí)行月度經(jīng)營計劃，管控成本與營收，確保達(dá)成業(yè)績目標(biāo)
3. 組織員工培訓(xùn)與考核，建設(shè)高效、穩(wěn)定的餐飲服務(wù)團(tuán)隊
4. 處理客戶投訴及突發(fā)事件，維護(hù)餐廳品牌形象與運營秩序
5.配合總部完成食品安全、衛(wèi)生合規(guī)及各項標(biāo)準(zhǔn)落地檢查

任職要求：
1.具備3-5年連鎖餐飲門店管理經(jīng)驗，有獨立帶店經(jīng)歷者優(yōu)先
2.熟悉餐飲服務(wù)流程、成本控制及人員管理方法
3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力及服務(wù)意識
4. 學(xué)歷不限，持有健康證及食品安全管理員證書者優(yōu)先
5.工作地點靈活，能適應(yīng)輪班制及節(jié)假日在崗安排