崗位職責：
1. 協(xié)助店長完成門店日常運營管理，包括人員排班、貨品陳列、銷售目標跟進與數(shù)據(jù)分析
2. 主導顧客服務標準執(zhí)行，處理客訴并提升客戶滿意度與復購率
3. 參與門店營銷活動策劃與落地，協(xié)同團隊達成月度銷售及服務指標
4. 負責新員工帶教與基礎(chǔ)業(yè)務培訓，協(xié)助建立高效協(xié)作的門店團隊氛圍
5. 定期盤點庫存、優(yōu)化商品結(jié)構(gòu)，確保門店運營合規(guī)、安全、有序

任職要求：
1. 熱愛茶樓服務工作，具備良好的服務意識與溝通協(xié)調(diào)能力
2. 學習能力強，有責任心和抗壓能力，愿意接受輪崗與階段性外派學習
3. 必須2年以上茶樓服務工作者
4. 學歷不限，中專/技校及以上學歷，熟練使用辦公軟件
5. 認同企業(yè)價值觀，有志于在連鎖