蘇州倉分揀組長主管、收貨組長、質(zhì)控組長(常熟)
6000-8000元/月崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)中心倉小件/大件/果蔬/凍品某單模塊的全面管理工作;
2、對自有員工出勤、培訓(xùn)帶教、工作效率、工作質(zhì)量負(fù)責(zé),在規(guī)定時(shí)間內(nèi)保質(zhì)保量的完成本職模塊工作;
3、大促期間做好勞務(wù)小時(shí)工的輔導(dǎo)帶教,降本提效。
任職要求:
1、有倉儲(chǔ)物流1年以上10人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),或1年以上快遞物流網(wǎng)點(diǎn)(站點(diǎn))負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn),社區(qū)團(tuán)購?fù)瑣徫还ぷ鹘?jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、皮實(shí)、抗壓、有責(zé)任心,愿意主動(dòng)溝通,接受小夜班工作。
【招聘崗位三:收貨組長】
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)中心倉收貨組人員管理,協(xié)助上級主管做好出勤管理、工作效率管理;
2、及時(shí)督促小組完成大倉商家到貨驗(yàn)收、上架的工作;完成系統(tǒng)數(shù)據(jù)處理與維護(hù)、確保準(zhǔn)確性;完成上級交辦的其他臨時(shí)性工作。
任職要求:
1、有倉儲(chǔ)物流1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、責(zé)任心強(qiáng),細(xì)心,會(huì)使用電腦辦公室軟件。
【招聘崗位四:質(zhì)控組長】
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)中心倉生產(chǎn)環(huán)節(jié)各項(xiàng)數(shù)據(jù)監(jiān)控工作,包括差異、破損、人效、等;協(xié)同倉經(jīng)制定倉內(nèi)各項(xiàng)作業(yè)SOP并監(jiān)督落實(shí);
2、對中心倉生產(chǎn)效率與質(zhì)量負(fù)責(zé),日常帶領(lǐng)小組完成倉內(nèi)作業(yè)巡檢、問題發(fā)現(xiàn)、制定方案、推動(dòng)解決;監(jiān)控核查舉證判定責(zé)任方并落實(shí);
3、與大倉生產(chǎn)組長、主管做好日常工作協(xié)同對接;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,1年以上倉儲(chǔ)物流質(zhì)控工作經(jīng)驗(yàn),或數(shù)據(jù)中臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn),具備發(fā)現(xiàn)問題、制定專項(xiàng)解決方案并推動(dòng)解決問題的能力;
2、擅長電腦辦公軟件使用,擅長使用excel做可視化圖表;
3、溝通和協(xié)作能力強(qiáng),細(xì)心、有責(zé)任心。
崗位職責(zé):
1、對倉內(nèi)各類數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、整理及分析;
2、通過數(shù)據(jù)變化發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)問題,思考解決方案并協(xié)助推動(dòng)問題解決;
3、協(xié)助制定倉庫作業(yè)流程和標(biāo)準(zhǔn),并進(jìn)行現(xiàn)場稽查,對不符合標(biāo)準(zhǔn)的進(jìn)行處罰;
4、協(xié)助推動(dòng)、落實(shí)專項(xiàng)工作,并及時(shí)向上反饋進(jìn)展。
任職要求:
1、學(xué)歷不限,有倉庫運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、熟練掌握EXCLE辦公軟件(例如透視、VLOOKUP、SUMIFS等),數(shù)據(jù)敏感度高,有一定分析判斷能力;
3、認(rèn)真細(xì)心,吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng)。