律所案源拓展銷售（需外跑）

接受小白和畢業(yè)生，能接受外出型銷售工作，無需每天坐班。
待遇：周末雙休，法定假日正常休息，五險一金，帶薪年假，假日福利。
薪資：無責(zé)底薪+績效工資+提成+補助（定期薪酬調(diào)整）
額外驚喜：工齡獎+生日福利+節(jié)日大禮包
有金融、法律機構(gòu)、美容、建材等行業(yè)銷售工作經(jīng)歷的優(yōu)先考慮

崗位職責(zé)：
1.案源開發(fā)與拓展：負責(zé)通過線上（如法律平臺、社交媒體、行業(yè)社群）及線下（企業(yè)拜訪、行業(yè)展會、公益普法活動）等多渠道，主動挖掘企業(yè)及個人客戶的法律需求，精準(zhǔn)定位目標(biāo)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的潛在案源。
2.客戶溝通與需求挖掘：與潛在客戶進行深度溝通，清晰講解律所業(yè)務(wù)范圍、服務(wù)優(yōu)勢及案件處理流程，準(zhǔn)確定位客戶核心法律問題。
3.案源篩選與轉(zhuǎn)化：對獲取的潛在案源進行真實性、合規(guī)性及成案可能性篩選，建立客戶信任，推動意向客戶與律所律師對接，完成案源轉(zhuǎn)化及簽約協(xié)助。
4.客戶關(guān)系維護與復(fù)購/轉(zhuǎn)介紹：維護已簽約客戶及合作企業(yè)的長期關(guān)系，定期回訪了解服務(wù)滿意度及后續(xù)法律需求，推動老客戶復(fù)購法律服務(wù)，并引導(dǎo)其推薦新客戶。
5.市場調(diào)研與策略優(yōu)化：跟蹤本地及目標(biāo)行業(yè)的法律市場動態(tài)，收集客戶反饋及競品信息，基于調(diào)研結(jié)果，協(xié)助團隊優(yōu)化案源拓展渠道、溝通話術(shù)及服務(wù)匹配策略。

任職要求：
1.溝通能力強，熱愛銷售工作。
2.大專以上學(xué)歷，不限專業(yè)，有人待，有培訓(xùn)。
3.良好的人際交往能力，執(zhí)行力，具備團隊合作意識。
4.有金融、法律機構(gòu)、美容、建材等行業(yè)銷售工作經(jīng)歷的優(yōu)先考慮