崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)，制定并執(zhí)行全面的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，直接為業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)；
2.分析市場(chǎng)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境和消費(fèi)者需求，制定差異化的市場(chǎng)定位和營(yíng)銷(xiāo)策略；
3.規(guī)劃公司銷(xiāo)售系統(tǒng)的整體運(yùn)營(yíng)、業(yè)務(wù)方向；
4.依據(jù)公司整體銷(xiāo)售目標(biāo)，提交年度銷(xiāo)售計(jì)劃方案；并監(jiān)督實(shí)施銷(xiāo)售全過(guò)程，完成銷(xiāo)售任務(wù)；
5.制定和貫徹企業(yè)的產(chǎn)品策略及政策；
6.建立、健全各項(xiàng)規(guī)章制度，推動(dòng)公司銷(xiāo)售系統(tǒng)管理的規(guī)范化、科學(xué)化和不斷進(jìn)步
7.培訓(xùn)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)人員，建設(shè)和管理高素質(zhì)的營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)
8.負(fù)責(zé)指導(dǎo)屬下員工制定階段工作計(jì)劃，并督促執(zhí)行，指導(dǎo)其完成公司計(jì)劃、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)
9.負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)工作任務(wù)分工，合理安排人員
10.完成其他上級(jí)交代的事務(wù)。