一、崗位職責
-質(zhì)量管理：嚴格執(zhí)行國家食品安全相關(guān)法規(guī)及公司質(zhì)量標準，監(jiān)督生產(chǎn)各環(huán)節(jié)工藝規(guī)范的落實；組織開展車間質(zhì)量檢測與監(jiān)控工作，及時發(fā)現(xiàn)、分析并處理質(zhì)量異常問題，降低不合格品率，保障產(chǎn)品質(zhì)量安全。

-團隊管理：負責車間員工的日常排班、考勤管理及績效考核，建立合理的激勵機制，提升員工工作積極性；組織員工開展技能培訓(xùn)、安全培訓(xùn)及崗前培訓(xùn)，提升團隊整體專業(yè)素養(yǎng)與操作水平，營造和諧高效的團隊氛圍。

-安全與設(shè)備管理：落實車間安全生產(chǎn)責任制，定期開展安全巡查、消防隱患排查及應(yīng)急演練，杜絕安全事故發(fā)生；負責車間生產(chǎn)設(shè)備的日常維護、保養(yǎng)及調(diào)試管理，協(xié)調(diào)處理設(shè)備故障，確保設(shè)備正常運行，提高設(shè)備利用率。

-成本控制：監(jiān)控車間原材料、能源消耗及物料庫存，優(yōu)化生產(chǎn)流程，提出降本增效方案，合理控制生產(chǎn)成本；定期統(tǒng)計生產(chǎn)數(shù)據(jù)，編制生產(chǎn)報表，向上級匯報生產(chǎn)進度、質(zhì)量及成本情況。

-統(tǒng)籌車間人、機、料資源，組織日常生產(chǎn)，確保生產(chǎn)任務(wù)按時保質(zhì)完成，保障流程順暢。

-嚴格執(zhí)行食品安全法規(guī)及質(zhì)量標準，監(jiān)督工藝落實，排查質(zhì)量問題，保障產(chǎn)品安全。

-負責車間員工排班、考勤及績效，組織技能與安全培訓(xùn)，提升團隊效率與凝聚力。

-落實安全生產(chǎn)責任制，排查安全隱患，管理設(shè)備維護保養(yǎng)，確保生產(chǎn)安全與設(shè)備正常運行。

-監(jiān)控物料消耗與庫存，優(yōu)化流程降本增效，統(tǒng)計生產(chǎn)數(shù)據(jù)并上報。

-配合相關(guān)部門協(xié)作，完成上級交辦的臨時任務(wù)。

二、任職要求

-30-45歲，身體健康，能適應(yīng)車間工作環(huán)境及合理倒班。

-中專及以上學(xué)歷，食品、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

-3年以上食品廠車間管理經(jīng)驗，熟悉生產(chǎn)流程、質(zhì)量控制及現(xiàn)場管理，相關(guān)食品行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。

-熟悉《食品安全法》及相關(guān)管理體系，了解設(shè)備維護要點，能熟練使用辦公軟件，具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力。

-具備較強的領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力，原則性強、責任心重，能應(yīng)對突發(fā)問題，抗壓能力佳。

三、薪資待遇

月薪4500-7500元（面議），享績效獎金、節(jié)日福利、帶薪年假、員工體檢、社保等；提供晉升空間及內(nèi)部培訓(xùn)。