崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)的部署與落地，保障項(xiàng)目按計(jì)劃高質(zhì)量交付；
2. 對(duì)接客戶(hù)，調(diào)研并梳理業(yè)務(wù)需求，擬定切實(shí)可行的實(shí)施方案；
3. 為客戶(hù)開(kāi)展系統(tǒng)操作指導(dǎo)，及時(shí)響應(yīng)并處理實(shí)施過(guò)程中的技術(shù)難題；
4. 編制相關(guān)資料，如使用手冊(cè)、培訓(xùn)文檔等，幫助客戶(hù)高效掌握系統(tǒng)應(yīng)用。

任職要求：
1. 熟悉ERP系統(tǒng)實(shí)施方法論，具備同行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
2. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí)，能精準(zhǔn)捕捉并轉(zhuǎn)化客戶(hù)需求；
3. 學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，問(wèn)題處理高效，能夠迅速熟悉新平臺(tái)與新技術(shù)；
4. 可獨(dú)立推進(jìn)項(xiàng)目執(zhí)行，同時(shí)擁有良好的協(xié)作意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神；
5. 具備一定的技術(shù)文檔撰寫(xiě)能力，能準(zhǔn)確、條理清晰地呈現(xiàn)操作流程與技術(shù)要點(diǎn)。