崗位內(nèi)容：
1、全面負(fù)責(zé)兒科醫(yī)療服務(wù)、質(zhì)量監(jiān)管、學(xué)科規(guī)劃與發(fā)展，以及業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)、人才梯隊(duì)構(gòu)建與培養(yǎng)等相關(guān)工作；
2、貫徹落實(shí)醫(yī)院各項(xiàng)管理制度及臨床診療技術(shù)規(guī)范，執(zhí)行醫(yī)院各項(xiàng)決策部署；
3、組織制定科室中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃與年度工作計(jì)劃，并推動(dòng)實(shí)施，定期開展督導(dǎo)與檢查；
4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)持續(xù)提升醫(yī)療技術(shù)能力與護(hù)理服務(wù)水平，積極引進(jìn)并開展新技術(shù)、新項(xiàng)目；
5、定期進(jìn)行查房，指導(dǎo)下屬醫(yī)師解決危重疑難病例的診療問題，定期開展工作評(píng)估，防范醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)；
6、負(fù)責(zé)科室日常行政事務(wù)管理，落實(shí)績(jī)效考核與日常工作評(píng)價(jià)。

任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，碩士學(xué)歷者優(yōu)先；
2、具備主治醫(yī)師或以上職稱，且具有5年以上兒科臨床實(shí)踐經(jīng)歷；
3、滿足上述條件基礎(chǔ)上，有管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。